Não é nenhum segredo que funcionários engajados são mais leais, mais focados nas necessidades dos clientes, mais produtivos e, consequentemente, trazem mais resultados para as empresas onde trabalham. Empre...
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Se não for baseado em objetivos claros e mensuráveis, o feedback ao funcionário pode gerar o efeito contrário ao desejado!
Todo gerente sabe que o feedback é essencial para o crescimento e desenvolvimento de seus colaboradores, mas frequentemente o feedb...
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